Prevención y Sanción del
Hostigamiento Sexual Laboral
Brindamos servicios especializados para la implementación, prevención, identificación, atención y gestión del hostigamiento sexual en el ámbito laboral, contribuyendo a que las organizaciones implementen medidas preventivas y mecanismos de actuación de acuerdo con la normativa peruana vigente.
Ambientes laborales libres de hostigamiento
Fundamentos del Servicio
Marco Normativo
Nuestro servicio se desarrolla considerando la Ley N.° 27942, Ley de Prevención y Sanción del Hostigamiento Sexual, y su Reglamento, aprobado mediante Decreto Supremo N.° 014-2019-MIMP, así como sus modificatorias y demás disposiciones aplicables.
Cultura Organizacional
Nuestro servicio busca fortalecer una cultura organizacional de respeto, igualdad y tolerancia cero frente al hostigamiento sexual, promoviendo espacios de trabajo seguros y saludables.
Principios de Intervención
La intervención se desarrolla bajo principios de confidencialidad, respeto, imparcialidad, no revictimización y protección de las personas involucradas, de acuerdo con el marco normativo aplicable.
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